Combien coûte le service quitt ?

Les tarifs de nos abonnements correspondent à une année civile. Cela signifie que les tarifs couvrent la période du 1er janvier au 31 décembre de l’année en cours. Cela est lié à la facturation avec les autorités qui se fait également par année civile. Lire plus.

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10.-

par mois / par employé

+8% de commission (max. CHF 129.- / mois)

Parfait pour les contrats de courte durée

Résiliable mensuellement
Flexibilité maximale
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Comfort

Le best-seller

150.-

par année civile

+5% de commission

Idéal pour les salaires inférieurs à 1’450.-

Le favori
Idéal pour la plupart des contrats
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990.-

par année civile

+0% de commission

Idéal pour les salaires supérieurs à 1’450.-

Aucune commission
Vue d’ensemble claire
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Tous les tarifs incluent la garantie

Si, pour une raison quelconque, vous n’êtes pas satisfait, nous vous rembourserons intégralement pendant les 60 premiers jours suivant votre inscription au service quitt.ch. Cela est valable si nous n’avons pas encore traité les fiches de salaire de vos employés.

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