Assumere e assicurare correttamente un’assistente domestica
Semplice, equo e digitale

In 5 minuti registra un aiuto domestico, un servizio di assistenza per bambini o anziani
Ci occupiamo di tutte le pratiche amministrative e assicurative
Elaborazione completa della busta paga, incluse le spese
CALCOLA I COSTI
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Cantoni coperti
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Datori di lavoro esemplari
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Contratti di lavoro registrati
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Totale salariale elaborato

quitt include tutto ciò di cui hanno bisogno i datori di lavoro privati.

Registrazione presso tutte le autorità coinvolte
Stipula dell’assicurazione obbligatoria contro gli infortuni
Contratto di lavoro legalmente corretto
Buste paga mensili e certificato di salario annuale
Calcolo di tutti i contributi sociali (AVS, AI, IPG, ecc.), tasse e premi assicurativi
Supporto clienti personalizzato e modelli pratici
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Ecco come funziona quitt.

1

Trova un’assistente domestica

Lei cerca autonomamente un’assistente domestica a sua scelta.

2

Registrarsi su quitt

Registri se stesso e il suo lavoratore domestico su quitt.

3

Inserire il contratto di lavoro.

Inserisca il rapporto di lavoro utilizzando il pratico modello di contratto di quitt.

4

Godersi il tempo libero

Godetevi più tempo libero e un rapporto di lavoro corretto ed equo.

Assunzione equa a prezzi equi.

I costi dei nostri abbonamenti sono per anno solare. Ciò significa che i costi coprono il periodo dal 01.01. al 31.12. dell’anno di sottoscrizione. Il motivo è la rendicontazione con le autorità, che avviene su base annua. Legga di più a riguardo.

Start


0CHF
per anno solare

+8%
Commissione (max. 129/mese)

  • Massima flessibilità
  • Per rapporti di lavoro brevi

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Comfort


120CHF
per anno solare

+5%
Commissione

  • Il più venduto
  • Per stipendi < 1’450 CHF

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Flat


990CHF
per anno solare

+0%
Commissione

  • La tariffa flat
  • Per stipendi > 1’450 CHF

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9.826 valutazioni in 11 anni di quitt.

4,7 su 5

Altre opinioni dei clienti

I migliori motivi per scegliere quitt

I migliori motivi per scegliere Quitt

Su misura

In base alle sue indicazioni, Quitt sa di cosa ha bisogno. Decidiamo per lei presso quali autorità registrarsi e quali contributi sociali sono dovuti per la sua assunzione. Garantiamo che la sua assunzione sia gestita in modo professionale e socialmente equo.

Conforme alla legge

Nessuno stress per i cambiamenti di legge: Quitt si tiene aggiornato per lei. Ogni anno aggiorniamo tutte le tariffe di tutti i nostri partner, casse di compensazione e autorità in tutti i cantoni.

Tutto in uno

Invece di comunicare con molte autorità diverse, comunica solo con Quitt oppure acceda comodamente alla sua area clienti personale. Lì troverà, oltre a modelli pratici, tutte le informazioni e i documenti relativi alle sue assunzioni.

Mettetevi comodi

Ci occupiamo di tutta l'amministrazione e comunichiamo con tutte le autorità: registriamo, calcoliamo, paghiamo le vostre fatture e vi supportiamo in tutte le questioni relative alla vostra assunzione. Altri fornitori vi dicono cosa fare, ma Quitt lo fa per voi e voi potete godervi il vostro tempo libero!

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Buono a sapersi per datori e datrici di lavoro.

Qual è un salario equo per una collaboratrice domestica?
La piattaforma online quitt gestisce le buste paga di oltre 20.000 collaboratrici domestiche…
Quanti giorni di ferie spettano alla mia collaboratrice domestica?
Secondo l’art. 329a del Codice delle obbligazioni svizzero (CO), i lavoratori…
Cosa viene detratto dallo stipendio della mia collaboratrice domestica?
Dal salario lordo mensile del suo dipendente, o dallo stipendio, vengono detratti indipendentemente…

Altre domande?

quitt offre tre tariffe: Start, Comfort e Flat. Il modello più adatto a lei dipende dal numero di ore che la sua collaboratrice domestica lavorerà per lei nell’anno solare in corso.

Panoramica dei prezzi

Assistenza nella scelta della tariffa

A proposito, le commissioni degli intermediari di collaboratrici domestiche sono in media 600% più alte rispetto a quelle di quitt. Scopri di più.

Oltre all’assicurazione obbligatoria contro gli infortuni, è possibile stipulare, in modo facoltativo ed esclusivo tramite quitt, le seguenti assicurazioni:

  • Assicurazione per l’indennità giornaliera in caso di malattia
  • Assicurazione casco per il mobilio domestico
  • Assicurazione di protezione giuridica per i datori di lavoro

Scopri di più sulle nostre assicurazioni esclusive

Le assicurazioni contro gli infortuni, per l’indennità giornaliera in caso di malattia e casco per il mobilio domestico sono offerte insieme a Baloise Assicurazioni; l’assicurazione di protezione giuridica per i datori di lavoro è offerta con TCS Assista.

Scopri di più sui nostri partner.

quitt riceve da ogni datore di lavoro una delega per rappresentarlo davanti alle autorità. Sia i datori di lavoro che i lavoratori beneficiano della corretta registrazione, dichiarazione, conteggio e pagamento presso tutte le parti coinvolte:
  • Tutte le 26 casse di compensazione cantonali
  • Assicurazione obbligatoria contro gli infortuni
  • Assicurazioni complementari esclusive
  • Cassa pensione
  • Uffici delle imposte alla fonte

Partner di cooperazione

quitt genera tutti i documenti necessari:

  • Contratto di lavoro
  • Buste paga mensili
  • Certificato di salario annuale
  • Panoramica dei costi
  • Registro salariale
  • Certificato di reddito intermedio
  • Certificato del datore di lavoro
  • Conferma dell’assicurazione
  • Lettera di licenziamento
  • Referenza lavorativa
  • Ricevuta delle chiavi
  • Checklist delle pulizie

quitt informa, gestisce le modifiche e si occupa di:

  • Denuncia di sinistro all’assicurazione
  • Indennità di maternità
  • Richiesta e pagamento delle indennità per figli
  • Cambio di cantone
  • Cambio di nome e matrimonio

Il servizio quitt in dettaglio

Assunzione corretta = Sicurezza in età avanzata e in caso di infortunio. Le collaboratrici domestiche assunte con l’aiuto di quitt sono assicurate e beneficiano dei contributi previdenziali correttamente versati, garantendo loro sicurezza in età avanzata e in caso di infortuni. Inoltre, quitt fornisce una panoramica digitale dei rapporti di lavoro e di tutti i documenti legali, oltre a creare per voi e per il vostro collaboratore un contratto di lavoro conforme alla legge.

Costi bassi = Salari equi. Rispetto all’assunzione tramite un’agenzia di collocamento per collaboratrici domestiche, lo stipendio netto di una lavoratrice privata assunta tramite quitt è in media del 50% più alto. Il salario lo stabilite voi insieme alla vostra collaboratrice domestica, garantendo la massima trasparenza per entrambe le parti. Avete bisogno di supporto per determinare un salario equo?

Salario equo per le addette alle pulizie

Salario equo per le tate

Confronto tra agenzie di pulizia e quitt

Assunzione legale = Parte della società. Potete immaginare che il vostro datore di lavoro non vi assicuri o non versi correttamente i vostri contributi previdenziali? I clienti di Quitt desiderano assumere i loro collaboratori domestici in modo equo e corretto, così come si aspettano dal proprio datore di lavoro.

La nostra visione = Tutti i collaboratori domestici sono legalmente assunti e assicurati. In Svizzera, ogni datore di lavoro privato è legalmente obbligato ad assicurare e registrare la propria collaboratrice domestica presso le autorità. Tuttavia, in Svizzera migliaia di persone lavorano illegalmente e senza copertura assicurativa: non pagano né contributi sociali né tasse. Con il nostro aiuto, contribuite alla lotta contro il lavoro nero in Svizzera.

Scopri di più su Quitt.

I nostri partner e riconoscimenti

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